就活 就職試験で行われる採用方法について
新規雇用者を決める際には、採用面接や、筆記試験などを行うことが、企業では標準的です。最近では、定型の試験ではなく、他の企業とは違う方法で採用者を決める企業もあります。筆記試験より、実技を重視する企業もふえています。即戦力になりうるかを判断す...
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